OFFRE D’EMPLOI : CHARGÉ.E DE PRODUCTION

Charte de la SCOP Sirventés

Nous sommes une coopérative d’artistes et de techniciens du spectacle vivant. Administrés en SCOP, l’ensemble des personnels techniques, administratifs et artistiques sommes associés et agissons en coresponsabilité.

Le cœur de notre activité est la création, la production, la diffusion et la transmission d’expressions artistiques en Occitan, essentiellement autour de la musique et du conte. Nous nous nourrissons des traces laissées par les cultures de l’oralité, les mémoires contées, chantées et les rencontres inter culturelles et transversales. Cette matière diverse, localisée, est à la base de l’inspiration pour l’interprétation et la création des répertoires et des projets.

Nous portons une action artistique, culturelle et politique dont le ferment est l’attachement aux diversités linguistiques et la défense des droits culturels des peuples sur un territoire. Nous accompagnons des artistes professionnel.les désireux.ses de pouvoir s’exprimer dans leurs langues et leurs cultures.

La cogestion de l’outil de travail, la mutualisation des ressources et des moyens et la transparence de gestion sont les fondements de l’organisation du travail entre les associé.es. Les décisions sont prises sur le principe « une personne, une voix », quel que soit le montant du capital. Nous nous situons dans une démarche de pérennité professionnelle, de mise en commun des richesses produites, de redistribution concertée.

ARTISTES ET GROUPES ACCOMPAGNÉS ET ASSOCIÉS À LA SCOP SIRVENTÉS
• Depuis 20 ans La Mal Coiffée et Laurent Cavalié
• Mbraia, CxK, Arnaud Cance, Alidé Sans, Verger Cavalié et P.A.T.O.I.S
• Les conteurs : Yves Durand, Monique Burg, Florant Mercadier, Malika Verlaguet et Marie Coumes.

QUELQUES CHIFFRES CLÉS :
• Naissance en 1996, passage en SCOP en 2008
• 30 associé.e.s
• 15 artistes ou équipes accompagnées (8 pour la musique, 5 pour le conte)
• Environ 300 spectacles produits par an
• 17 albums produits depuis la création du label (2007)

 

MISSIONS ET DESCRIPTIF DU POSTE

Sous la responsabilité de la Directrice et avec la collaboration des artistes associé.es à la SCOP, le(a)
salarié(e) assurera les missions suivantes :

Missions Générales :
>> préparation, organisation, mise en oeuvre et coordination des moyens techniques, financiers, humains
des productions de spectacles et d’enregistrements des artistes associé.es.

Activités :
• établir les budgets de production, en collaboration avec les différentes parties prenantes du projet
• monter des demandes de financements et en assurer le suivi
• établir les contrats de travail des artistes et techniciens intermittents
• réaliser les déclarations et les demandes d’autorisations liées aux spectacles
• coordonner et suivre les plannings des productions (frais de création, frais de tournées etc…)
•Assurer le suivi comptable et financier des productions.

Profil recherché :
• Compétences spécifiques au spectacle vivant requises, savoir identifier les parties prenantes impliquées
ou à mobiliser dans le/s projet/s de production.
• Savoir construire une grille budgétaire et l’analyser.
• Connaître les réglementations liées au spectacle vivant : droit social, règlements de sécurité, droit
commercial, propriété intellectuelle…
• Savoir monter des dossiers de demande de financements et savoir les solder.
• Maîtrise des logiciels de bureautique, et de logiciels spécifiques tels que BOB BOOKING et SPAIECTACLE
(formation possible)
• Coordonner les équipes administratives, artistiques et techniques sur les productions

Qualités personnelles requises :
Autonomie, persévérance, aisance relationnelle, capacité d’adaptation, sensibilité artistique, goût pour le
travail coopératif et en équipe.
La connaissance, la sensibilité et les affinités avec la langue et les cultures Occitanes sont un plus.
Le poste peut évoluer vers un statut cadre en administration de production.

CONDITIONS D’EMPLOI :
– CDI
– Temps de travail : 35h/semaine
– Rémunération : Groupe 5 de la CCNEAC, échelon négociable selon expérience.
– Lieu de travail : Sévérac d’Aveyron 12150
– Prise de fonction 1er juillet 2022

CV et lettre de motivation à l’attention de la Directrice par mail à nathalie@sirventes.com et par courrier à
l’adresse Sirventés 2 rue du Mur 12150 Sévérac d’Aveyron
Candidature jusqu’au 3 juin 2022
Entretien le 14 juin 2022 à Sévérac d’Aveyron